Parcours d’orientation et stages

Nous recherchons tous les jours de nouvelles entreprises prêtes à accueillir un jeune en stage de découverte ou d’orientation. Ces stages permettent aux jeunes d’explorer un métier tout en offrant aux entreprises de contribuer à leur avenir.

En accueillant un jeune, vous soutenez une mission sociale utile et locale, vous lui offrez l’opportunité de découvrir votre métier, d’éveiller une vocation et de construire un projet professionnel. C’est un engagement simple à fort impact.

Soutenir ADN projet, même en accueillant un seul jeune, c’est être valorisé pour votre engagement, accéder en priorité à des profils de jeunes motivés, et rejoindre un réseau local mobilisé pour l’avenir des jeunes.

Notre programme accompagne les jeunes à travers un parcours en trois étapes, leur permettant de découvrir des métiers, de clarifier leur projet professionnel et de préparer une entrée réussie en apprentissage.

ÉTAPE 1 - Stages de découverte

Stages courts de 1 à 3 jours permettant d’explorer plusieurs métiers. Chaque immersion se termine par un bilan d’intérêts et de compétences, utile pour cibler les domaines les plus adaptés.

ÉTAPE 2 - Stages d'orientation

Stages de 1 à 2 semaines dans les secteurs identifiés en phase 1. Cette étape permet de confirmer une direction professionnelle.

ÉTAPE 3 - Stages de sélection & recherche d’apprentissage

Accompagnement actif vers une place d’apprentissage CFC ou AFP : préparation du dossier, tests, entretiens fictifs, contacts entreprises et stages ciblés.

Nous recherchons en :

Agriculture & environnement

Informatique & multimédia

Bâtiments & construction

Mécanique

Administration & services

Social

Sport, Santé & soins corporels

Hôtellerie & restauration

Avant, pendant et après les stages

Avant les stage

Nous faisons plusieurs bilans sans jamais mettre en avant le niveau scolaire. Nous avons créé des questions ouvertes et fermées afin de cibler au mieux les intérêts de nos participants.

Pendant les stages

Les participants sont en stage d’immersion au sein de nos entreprises partenaires. Pour ceux qui n’ont pas de stage de prévu, ils participent aux activités spécifiques de l’association ADN projet.

Après les stages

Ce parcours devrait permettre :

  • de trouver une place d’apprentissage
  • de retourner à l’école
  • de trouver un emploi

Nous restons en contact régulier avec les participants, dans le but de les soutenir de les conseiller et de les aider durant la période de leur apprentissage