AVANTAGES MAJEURS À ENGAGER UN(E) APPRENTI(E)

Employer un(e) apprenti(e) au sein de son entreprise présente de nombreux avantages. Cela permet de former un potentiel futur collaborateur selon vos méthodes de travail et vos attentes, tout en alignant avec les valeurs de votre entreprise. Une fois la formation engagée, l’apprenti(e) développera ses compétences au sein de votre établissement et gagnera en autonomie. Sur le plan de la responsabilité sociétale, promouvoir les apprentissages démontre votre engagement et votre dévouement à l’éducation professionnelle des jeunes. Les jeunes d’ADN projet, désireux de partager leurs connaissances et d’acquérir de nouvelles compétences, ont plus que jamais besoin de votre soutien !

Ils ont l’envie, donnez leur les moyens.

Pour la rentrée scolaire 2026, plusieurs jeunes sont à la recherche d’une place d’apprentissage dans les métiers suivants :

Logisticien

Electricien

Assistant dentaire

Assistant en pharmacie

Employé de commerce

Employée de commerce

Médiamaticiennne

Paysagiste

Mécanicien automobile

Maçon

Informaticienne

Si vous souhaitez engager un(e) apprenti(e) ou recevoir plus d’informations n’hésitez pas à nous contacter.